Diolch bawb am eich cynigion
Dwi’n credu mai anfoddod sy’n cyfleu’r peth orau yn y cyd-destun – hynny yw ma nhw wedi cytuno i fynd ond dydyn nhw ddim yn hapus iawn am y peth!
Diolch eto
Rhian
From: Discussion of Welsh language technical terminology and vocabulary [mailto:[log in to unmask]] On Behalf Of Roberts, Nia
Sent: 10 February 2011 10:22
To: [log in to unmask]
Subject: Re: Resigned
A fyddai ‘anfoddog’ yn rhy negyddol?!
From: Discussion of Welsh language technical terminology and vocabulary [mailto:[log in to unmask]] On Behalf Of Rhian Huws
Sent: 10 February 2011 10:16
To: [log in to unmask]
Subject: Resigned
Bore Da
Holiadur cwrs hyfforddi sydd dan sylw. Mae cwestiwn yn gofyn i’r rhai sy’n dilyn y cwrs sut mae’n nhw’n teimlo am y peth, gyda rhestr o ddewisiadau fel Hapus, Nerfus, Brwdfrydig ac ati, ac un ohonynt yw ‘Resgined’ - h.y. ‘resigned to the fact that I have to attend the course’.
Wedi edrych yn GyrA, sy’n cynnig ‘ymfodloni’. A fyddai ‘ymfodlon’ yn gwneud y tro? Fedrai ddim meddwl am ddim gwell heb orfod rhoi braweddeg gyfan i mewn – ac mae lle yn brin ar y ffurflen.
Unrhyw syniadau?
Diolch ymlaen llaw
Rhian
******************************************************************
This e-mail and any files transmitted with it are confidential and intended solely for the use of the individual or entity to whom they are addressed. If you have received this e-mail in error, please notify the administrator on the following address:
[log in to unmask]
All communications sent to or from the Council may be subject to recording and/or monitoring in accordance with relevant legislation
Mae'r e-bost hwn ac unrhyw ffeiliau a drosglwyddir gydag ef yn gyfrinachol ac at ddefnydd yr unigolyn neu'r corff y cyfeiriwyd hwy atynt yn unig. Os ydych wedi derbyn yr e-bost hwn drwy gamgymeriad, dylech hysbysu'r gweinyddydd yn y cyfeiriad canlynol:
[log in to unmask]
Bydd yr holl ohebiaeth a anfonir at y Cyngor neu ganddo yn destun cofnodi a/neu fonitro yn unol Ã’r ddeddfwriaeth berthnasol
*******************************************************************